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显然以上监管的放松，跟监管的政策大环境有关，7月23日的国务院常务会议要求，要引导金融机构按照市场化原则保障融资平台公司合理融资需求；对必要的在建项目要避免资金断供、工程烂尾。这是由于今年前半年基建投资大幅下滑，上半年，我国基础设施投资增速下滑较快，基础设施投资增速同比增长7.3%，比1至5月份回落2.1%，去年同期增速为21.1%。

[13]但一般情况下，雇主如果选择提供了SIMPLE IRA，则不能同时提供其他雇主养老金计划。资料来源：Internal Revenue Service官网（https：//www.irs.gov）．[14]资料来源：Internal Revenue Service官网（https：//www.irs.gov）。

5月6日晚，程小月收到丰巢快递柜推送的滞留提醒，得知存放时间已经超过12小时，需要收取0.5元保管费。“付费就付费，放别处容易丢件。”程小月说，小区内没有快递存放点，疫情期间，包裹存放在小区外货架，经常有丢件现象。不过，另一位附近居民则认为丰巢已无便民之实。丰巢设置的12个小时太短，经常会因来不及取件而导致扣费，而且智能快递柜占用了小区的公共空间，如今取件收费非常不合理。

为了平衡两家上市公司的管理，世茂集团董事长许荣茂特别设立了“A+H股”两大护航体系。甚至为了避免同业竞争问题，许荣茂还为两家公司，分别划定了不同的业务范围——A股上市的世茂股份主营商业业务；港股世茂房地产则主营住宅和酒店类业务。但时至今日，许荣茂担心的同业竞争问题还是未能避免，两家公司频频因业务撞车，多次进行资产交易。

因此，要防止就业中的性别歧视，仅仅停留在“禁问婚育”的纸面规定是不够的，它一定会引发企业“上有政策，下有对策”的趋利避害行为，这是市场的规律，也是市场的力量。政府还需要出台更着力于化解深层矛盾的政策。比如，有舆论曾提出是否可以考虑扩大政府给予用人单位的补贴，不仅覆盖女员工生育期间的工资，还进一步弥补企业因此而承担的那部分隐性成本。另外，0-3岁托育系统的搭建也是重中之重，要多渠道扩大托育服务的供给，无论是公办还是民办，只要符合安全标准、收费合理、家长放心，都要支持。当托育系统建设起来后，能给新妈妈们提供多元的育儿选择，解决女性在生育与职业平衡的两难，也消解企业招聘育龄女性员工的后顾之忧。

最新消息指，俄罗斯财政部的VYSHKOVSKY表示，该国不会动用主权债来支持俄铝公司。责任编辑：卢昱君4月16日，正在日本进行正式访问的中国国务委员兼外交部长王毅同日本外相河野太郎共同主持了第四次中日经济高层对话，就双边、地区和国际经济贸易领域重大问题进行了广泛和深入的讨论，就推动“一带一路”合作取得成果，中日第三方合作等问题达成一系列共识。此前一天，中国商务部长钟山、国家发改委副主任张勇分别同日本经济产业大臣世耕弘成单独举行双边会谈，双方就推动两国企业携手在第三国家开展业务合作达成了一致。